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来源:emlyonAsia    作者:原编    责任编辑:周子丁    08/16/2022

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8月10日,北京邮电大学-法国里昂商学院Ebetway88 2020级商业及领导力提升项目决赛于北邮锦江酒店顺利举行。


曾剑秋教授、李沛话博士、 张永泽副教授、赵保国教授、王俊博士、冯云霞教授、谢智勇副教授、陈慧教授 (线上参加)、闫长乐副教授 (线上参加) 作为评委出席会议。本次活动采用线上线下相结合方式,betway必威最新版本下载 进行全程媒体支持。活动由2020级Ebetway88 学生刘秋宇、卢晓慧主持。

▲ 线下评委阵容


法国里昂商学院Ebetway88 项目主任张伟伟


活动伊始,法国里昂商学院Ebetway88 项目主任张伟伟老师做精彩致辞。他表示,北邮-里昂Ebetway88 项目致力于培养数字化时代的国际创客先锋,因此在教学上也锐意创新,独家研发并在Ebetway88 班级中实施《商业及领导力提升》项目,就是希望同学们在导师的指导下以小组为单位共同解决一个企业中重要的战略问题,为企业创造价值,同时提升个人和团队的领导力。通过BLT项目,不仅将学习到的理论知识与最鲜活真实的企业经营案例结合起来,也创造了同学们相互深度学习、智慧共创的机会。项目推进3年来,不断迭代,在不少小组中取得了非常好的实施效果,企业和同学都非常满意。他代表项目再次感谢各位教授的精心指导和同学们的认真参与。


项目一

传统零售企业线上线下

“全渠道”业务模式的探索与应用


各小组根据抽签决定出场顺序,组长任等平代表第一组围绕“安德利”项目做介绍。安德利电商公司由O2O运营中心、电商物流中心、供应链管理中心、B2B2C业务中心构成,负责整个安德利集团传统实体零售业态的线上业务探索和实施。


本组成员针对库存、价格体系、门店基础性建设低等问题,制定了平台、私域、品类,用户四个运营策略及项目实施过程中八个执行准则,打造实体店零售新模式,实现了销售额单月突破1200万元的增长。


他指出,管理者要多倾听,只有站在对方的角度思考问题、集思广益才能实现方案最优解。未来将研究如何从商品营销转到人的营销,更关注消费者体验感。

▲ 闫长乐副教授做线上点评


项目二

浙江洲一公司组织架构搭建及关键岗位职责梳理


组长周凤丽代表第二组以“浙江洲一铝业有限公司”组织架构搭建及关键岗位职责梳理为例展开分享。该公司在国内需要搭建一套高效的组织架构,完成核心岗位主要职责及关键结果梳理,在温州当地招募到位与岗位相匹配的核心人才。


本组成员为此项目提供国内了公司核心组织架构、关键岗位JD、人才画像及关键岗位OKR,为企业制定了清晰关键岗位战略目标,沿用至今。


周凤丽表示,在企业的管理中,管理团队是否具有领导力是企业走多远的关键,而领导力的关键是“思考能力”。

▲ 陈慧教授做线上点评


项目三

仟味高汤数字化增长项目


案主陈小龙代表第三组围绕广州市仟壹生物技术有限公司“仟味高汤”数字化增长项目展开介绍。该公司创立于2022年,主要生产主营生产和销售高汤类、调味酱类产品。


本组成员目前已通过数字化工具、短视频等多平台实现市场销量增长,口水鸡调料类目排名全网第一,并成立了独立电商运作公司,月销量410万元,客单价45元,畅销单品月销量稳定在10万单以上。


他谈道,在项目进程中,对合作伙伴肯定与尊重,保持耐心,是积极推动完成目标的关键因素之一。


项目四

建立人才引进与保留方案,推动新业务拓展


案主刘秋宇代表第四组围绕“京城亿墅北京房地产经纪有限公司”建立人才引进与保留方案、推动新业务拓展项目做分享。该公司成立于2008年10月,主营北京一二手别墅的买卖、租赁、托管业务,致力于打造别墅经纪行业的领导品牌。


本组成员通过薪酬激励、赋能、内驱动力管理 (北极星OKR+悦积分)、可行性评估预估、办公硬件与内部服务等方案,引进3名高碑店类别墅区域拓展业务经理,实现了新媒体技能和养老地产项目的拓展。


他表示,品德有时可以打败智商,做到舍得、利他、奉献,方可凝聚人心。作为领导人,面对挑战时,要以积极阳光的心态在不确定当中找到确定。


项目五

助力信创产教大融合,打造产业服务新生态


案主罗光代表第五组以“神州信创”信创产学研创校企合作创新服务探索与实践为例展开介绍。该公司围绕国产IT核心技术培育完整的生态系统,初步形成覆盖ARM服务器、网络、存储、一体机的产品体系,实现“核心技术自主创新、核心产品自主研发、核心业务自主可控”,致力打造全国产化产品。


本组成员通过横向落地产学研创融合创新模式、纵向采用信创人才基地+产业链上下游渠道共建生态模式,实现了校企合作一体化。


罗光指出,对于创新项目,领导者应做好整体布局,并组织成员定期反思与复盘,做好时间管理。


项目六

乐滑之梦项目经营管理优化


案主覃宾代表第六组从“北京乐滑之梦体育文化发展有限公司”旗下”乐滑之梦”品牌项目展开介绍。该项目致力于打造以冰场为平台的健康生活方式,提供可移动娱乐冰场的投资运营解决方案。


本组成员提出明确目标、寻找原因、原因归类、明确子项目、方案评估、制定计划的解决问题六步法,建立健全了运营管理体系化和标准化,减少项目运营成本的同时,提升了用户体验感。


覃宾强调,过去两年,由于受疫情、经济环境下行等多种因素的叠加影响,商业环境变得越来越陌生,不确定性因素严重影响业务实施。但越是在这种复杂、多变的营商环境下,越要加强对领导人组织能力的建设,让企业更具韧性和柔性。


本次思辨会共评选出优秀组长6名、优秀组员9名、项目金奖1枚、项目银奖2枚及项目铜奖3枚。其中,由刘秋宇代表的第四组斩获金奖,由任等平代表的第一组、陈小龙代表的第三组获得银奖,由周凤丽代表的第二组、罗光代表的第五组、覃宾代表的第六组获得铜奖。








颁奖现场




至此,北京邮电大学-法国里昂商学院Ebetway88 2020级商业及领导力提升项目决赛圆满结束。祝愿各位同学历经沧桑而初心不改、饱经风霜而本色依旧,践行里昂“创客”精神,不断突破创新,在奔流不息的商海角逐中占得一席之地。


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